Apprendre, s'étonner et partager !​

Réconciliation et Collaboration : Comment Faciliter une Équipe en Conflit

Il est courant pour les équipes dans les organisations dynamiques d’éprouver des tensions, surtout lorsque les responsabilités et les objectifs ne sont pas clairement définis. …

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Atomic Habits : de petits changements pour de grandes transformations

Les habitudes jouent un rôle crucial dans notre vie quotidienne. En effet, elles révèlent par ces comportements répétitifs, une partie ...
groupe de ballons dans les airs

Facilitation d’une équipe de gestionnaires

J’ai récemment été contacté par une manager pour échanger autour de l’autonomie des équipes : une thématique que j’affectionne tout ...
Management Agile en 12 principes

Parlons Management Agile

Le rôle du manager est souvent évoqué dans le cadre des transformations Agile. Pas toujours sous son meilleur jour lorsque ...

Thankful Closing

Comment finir en beauté un long voyage partagé ? C’est la question que l’on m’a posée lors du diner précédent ...

Quelle taille de ticket pour mon Kanban ?

Une question récurrente lorsque l’on parle de flux est de connaître la taille d’un élément de travail. En effet, on ...

L’origine fascinante du terme « Cérémonie Scrum »

Voici un des grands sujets de la communauté Agile concernant Scrum : parle-t-on de cérémonies ou d’événements ? Dans le ...

Featureban : un atelier de simulation Kanban

Il existe un certain nombre d’ateliers pour illustrer la méthode Kanban. Cependant, la plupart d’entre-eux sont longs (au moins 2h) ...

Le Jeu des Prénoms

Vous est-il déjà arrivé de vous sentir noyé(e) par les demandes, sans en voir le bout, et ce malgré tous ...

Démarrage d’équipe – Focus interactions

Un exercice que je trouve déterminant et pourtant si souvent oublié dans le démarrage d’une équipe est la détermination du ...

Individual Map : apprendre à se connaître en quelques questions

Dans le cadre de mes accompagnements d’équipe, je cherche constamment à développer les relations entre personnes. Cela passe notamment par ...

Olivier My

Coach Agile - Coach Professionnel

J’accompagne aujourd’hui des individus, des équipes et des organisations vers plus d’adaptabilité, de résilience et de pérennité humaine dans ce monde en perpétuel mouvement.

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